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Comment ouvrir davantage ses instances de gouvernance pour les rendre inclusives, plurielles et régulièrement renouvelées ?
Gouvernance et statuts
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Les dispositions statutaires peuvent varier d’une structure à l’autre. Quelle que soit l’organisation adoptée, il reste important de savoir comment organiser une élection de manière démocratique.
Gouvernance et statuts
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Pour faire vivre une gouvernance démocratique, quelques principes de base doivent être respectés par l’ensemble des membres d’une organisation, élus comme électeurs, salariés comme dirigeants.
Gouvernance et statuts
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Association, SCOP, SCIC, entreprise ESUS, modèle hybride… Quand on se lance, il est d’usage de se poser la question du statut le plus adapté à son projet. Loin de se limiter à une question statutaire, la création de son “schéma de gouvernance” invite à se questionner sur son projet.
Gouvernance et statuts
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La gouvernance partagée repose sur la volonté de privilégier les relations de coopération au sein de l’organisation et le souhait de développer l’autonomie des membres. Pour les organisations qui s’inscrivent sur ce chemin, les principes de participation, de collaboration et de transparence ne…
Gouvernance et statuts